枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，鲁南在线讯山东能源枣矿集团柴里煤矿坚持生产与安全、健康并重发展，实施“六大工程”建设，营造健康安全的环境和无微不至的人性化关怀。实施“洁面工程”建设，全面开展清洁生产工作。该矿在综采、综放工作面率先推广应用了水电闭锁装置、随机自动喷雾、推拉式捕尘帘，使用增压泵提高工作面喷雾压力；在掘进工作面推广使用了前探梁喷雾、高压远程自动喷雾及喷雾棒等国内外先进技术，有效的降低了生产期间的粉尘浓度。实施“静音工程”建设，有效防治了噪声的污染。该矿对有噪声的作业地点，采用吸音吊顶，墙体安装了吸声材料，对筛分机、水泵等设备加设减振垫，溜槽内铺设阻尼材料，对工艺上允许远距离控制的固定岗点，设置了隔声操作室，为作业人员每人配备了防噪护具，通过技术改造噪声强度得到了大大降低。实施“清凉工程”建设，有效消除了夏季高温危害。该矿在井下开设了“温馨驿站”，安设了直饮水器，增加井下各机房。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，进一步深化岗位标准流程操作法推进工作，二季度，山能枣矿集团柴里矿荣达公司制氧厂充分利用班中空余时间组织职工集中学习、抽查演练岗位标准流程操作法，将涉及本单位工种的操作规范打印，按工种要求职工能够熟练运用岗位标准流程操作法，自觉地搞好岗位流程描述，做到铭刻于心、熟记于脑，工作中自觉执行岗位标准流程操作、手指口述和安全确认，用规范约束流程，把制约变成自觉，不断提升职工的规范操作能力，通过组织实施深化岗位标准流程操作法，不断增强职工的安全生产和遵章作业的意识，促进了干部职工综合技能的全面提升。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，青工岗位技校创建活动要服务生产经营中心工作，帮助青年成长成才的要求，机修厂紧紧围绕青年学技成才的迫切需求，注重把握好建设青工岗位技校的建、管、用三个主要环节，强化其对提高青工岗位技能的促进作用。一、夯实创建工作基础，建好青工岗位技校。荣达机修厂结合该厂工作实际，制定了青工岗位技校创建规划措施，在厂显要地点悬挂青工岗位技校创建标志牌。充分依托单位现有管理层和高技能人才，聘请单位的技术员、金蓝领、工人技师作为青工岗位技校的指导教师。利用现有的训练、练兵场所和青工工作岗位的相关操作设备，进一步整合资源，集中优势，借助职工书屋青工书架为各工种配备了学习训练的书籍，使青工岗位技校有创建负责人，有专兼职指导教师、有学练阵地、有可操作的学习规划，从而促进了素质提升工程扎实有效开展。二、严格创建工作制度，管好青工岗位技校。该厂把建设青工岗位技校作为一项长期性系统工程来抓，。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，山东能源枣矿集团柴里煤矿工会女工委紧紧围绕安全生产月中心工作，在合理定位动脑筋，在建功立业上做文章，以开展女职工素质提升、岗位建功活动为主线，以提高女职工素质和维护女工合法权益为重点，提高了女工队伍素质，谱写了新时期煤矿巾帼建功的新乐章。突出主题活动，提高女职工的整体素质。该矿工会女工委把素质提升岗位建功作为全年的主题活动来部署，利用女工干部例会、内部互联网、女工培训等形式加强对全矿女工干部和女职工的政治理论和业务知识学习，建立了女工学习竞赛园地，将理论业务知识、法律法规知识、先进事迹、读书体会及时登上女工学习园地。围绕一堵两反、岗位技能、技术创新、素质提升等工作，配合职能部室开展了以合理化建议创效益、节支降耗增效益、技术练兵强技艺为主的岗位建功活动，展现出了良好的效果。全矿共有名女职工参与了素质提升岗位建功活动，提合理化建议条，采纳条，创造价值万余元。狠。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，进一步深化岗位标准流程操作法推进工作，一季度，柴里煤矿荣达公司制氧厂充分利用班中空余时间组织职工集中学习、抽查演练岗位标准流程操作法，厂部将涉及本单位工种的操作规范打印，按工种要求职工能够熟练运用岗位标准流程操作法，自觉地搞好岗位流程描述，做到铭刻于心、熟记于脑，工作中自觉执行岗位标准流程操作、手指口述和安全确认，用规范约束流程，把制约变成自觉，不断提升职工的规范操作能力，通过组织实施深化岗位标准流程操作法，不断增强职工的安全生产和遵章作业的意识，促进了干部职工综合技能的全面提升。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机按照国家对特种作业人员相关法律法规，由枣庄市安监局组织，枣庄技术学院梁键教授授课，在枣矿集团柴里煤矿教培中心举办了特种操作人员安全技术培训暨特种作业人员证件复审培训。为做好煤矿安全生产工作，加强和提高特种操作人员的安全知识及操作技能，确保矿区地面安全生产无事故按照国家对特种作业人员相关法律法规，由枣庄市安监局组织，枣庄技术学院梁键教授授课，在枣矿集团柴里煤矿教培中心举办了特种操作人员安全技术培训暨特种作业人员证件复审培训。参加培训的余名特种作业人员来自全矿地面各个单位的电工和电气焊工，他们将在为期一周的培训中，认真学习，刻苦钻研，进一步提高自己的业务技术能力和安全操作知识，将所学到的知识转化为智慧，运用到工作中去，为煤矿的安全生产作出贡献。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，枣矿集团招标办公室经研究，定于，召开柴里煤矿选煤厂浮选技改项目招标会议，现将有关事项公告如下：一、投标事宜请按照招标文件要求办理，招标文件附后。二、时间及.枣矿集团招标办公室经研究，定于，召开柴里煤矿选煤厂浮选技改项目招标会议，现将有关事项公告如下：一、投标事宜请按照招标文件要求办理，招标文件附后。二、时间及地点安排。投递标书下午分开标：分；开标地点：薛国大酒店酒店。三、投标特此公告。附：招标文件点击下载浏览该文件枣矿集团招标办公室二一二年四月六日。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，为提高职工的综合业务素质，柴里煤矿扎实开展双百工程建设，组织开展了岗位练兵、岗位竞赛等活动，增强了职工安全意识，实现月份的安全生产。该矿采用一专多能，工作互撑的工作模式。要求技术人员一方面要求员工对照岗位职责在技术方面深入研究，力求使每位职工都能成为独当一面的资深专家；另一方面安排不同岗位的员工进行交叉学习，着力培养设备操作、维修方面的多面手、着重培养机械加工、电焊工、皮带机零配件生产工等工种的操作及维修人员，力求达到人人会操作，人人懂维修；开展人人当师傅、人人是徒弟工作法，在自身的岗位上，自己是师傅，不仅自己要精而且还要教会身边的工友，在其他岗位上，自己是徒弟，要虚心学习，努力进取。通过这种方式，该矿培养出来了一批综合业务素质过硬、敢打硬仗的队伍，职工技能得到了很快提升，安全管理有了技术保证。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机枣庄矿业（集团）有限责任公司柴里煤矿隆重举行矿山机械加工制造基地建设启动仪式，这是继贝斯特橡胶化工机械研发制造基地启动之后该矿非煤经济发展建设上的又一重.，枣庄矿业（集团）有限责任公司柴里煤矿隆重举行矿山机械加工制造基地建设启动仪式，这是继贝斯特橡胶化工机械研发制造基地启动之后该矿非煤经济发展建设上的又一重大举措，再次吹响了非煤产业跨越发展的号角。枣庄矿业集团公司董事长、党委书记江卫出席启动仪式，并亲临现场指导工作。据悉，矿山机械加工制造基地是柴里矿年工作思路中的一项重点工作，是强力推进跨越年各项事业大发展、大提升的一项重要举措。新基地占地平方米，新建厂房平方米，安装大型龙门吊、自动清洗系统等设备，预计建成投产。项目投产后，将以完备的矿山机械修造资质、优良的生产环境，打造综机制修品牌，逐步形成集矿山机械设备维修、维护、研发和制造为一体的矿山设备保障基地，。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，鞋子品牌大全女鞋品牌大全男鞋品牌大全童鞋品牌女鞋加盟童鞋加盟为做好煤矿安全生产工作，加强和提高特种操作人员的安全知识及操作技能，确保矿区地面安全生产无事故按照国家对特种作业人员相关法律法规，由枣庄市安监局组织，枣庄技术学院梁键教授授课，在枣矿集团柴里煤矿教培中心举办了特种操作人员安全技术培训暨特种作业人员证件复审培训。参加培训的余名特种作业人员来自全矿地面各个单位的电工和电气焊工，他们将在为期一周的培训中，认真学习，刻苦钻研，进一步提高自己的业务技术能力和安全操作知识，将所学到的知识转化为智慧，运用到工作中去，为煤矿的安全生产作出贡献。
枣矿集团柴里煤矿工种筛分机司机，为进一步提升职工的安全生产意识和在生产过程中的应变能力，强化应知应会操作能力和岗位标准流程操作。下午，选煤厂压滤车间利用周一安全学习日时间，对车间特殊工种操作人员进行了岗位应知应会知识考试。通过此次考试，有力地提高了职工在生产中的安全意识和安全应急处置能力和预防安全事故的发生，为实现到年底的安全生产奠定了坚实的理论基础。